Aplicar estrategias de negociación y gestión constructiva de conflictos mediante el análisis de intereses, el uso de comunicación estratégica y herramientas de inteligencia emocional, con el fin de conducir procesos de interacción orientados a la construcción de acuerdos colaborativos y sostenibles, en contextos personales, profesionales y organizacionales, a nivel introductorio–aplicado.
El público objetivo de esta microcredencial está conformado por profesionales que participan en entornos donde la interacción, la toma de decisiones y la coordinación con otras personas son constantes, particularmente en contextos organizacionales, empresariales e institucionales.
No requiere conocimientos técnicos previos. Se recomienda nivel medio superior concluido o experiencia básica en entornos laborales, académicos u organizacionales
Esta Microcredencial de la Universidad de Celaya se imparte en modalidad autogestiva 100% en línea, permitiendo que cada participante avance a su propio ritmo y de acuerdo con su disponibilidad. El curso está integrado por módulos breves y especializados enfocados en el desarrollo de conocimientos y habilidades prácticas para comprender, diseñar e implementar estrategias creativas en entornos digitales. A través de contenidos, actividades y evaluaciones disponibles en una plataforma virtual, las y los participantes fortalecerán competencias aplicables en contextos profesionales reales. Cuando la Microcredencial contemple el desarrollo de un proyecto, las y los participantes recibirán retroalimentación académica para acompañar su proceso de aprendizaje y mejora. Al concluir satisfactoriamente las actividades y evaluaciones correspondientes, se otorgará una microcredencial digital emitida por la Universidad de Celaya.
No necesitas convertirte en experto en tecnología. Necesitas aprender a utilizar herramientas que te ayuden a trabajar con mayor agilidad, claridad y eficiencia